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  ★開業歯科医院に奇跡を起こす「経営虎の巻」★
    2006/7/24    第14号

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 デンタルクリニック会計事務所のホームページ
 ⇒ http://www.dentalkaikei.com/

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◆このメルマガの内容とは?

 ★税理士が教えてくれない歯科医院に役立つ情報を
  歯科専門の税理士事務所がこっそりお教えいたします。★

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 先月、「歯科医院経営8月号」での特集記事の執筆のために
 メルマガは休刊とさせていただきましたが、
 おかげさまで原稿が完成しました。
 
 
 テーマは、「歯科医院のためのキャッシュフロー経営と節税」です。
  

 まだ私の記事を読んだことがない先生は、是非一度ご購読ください。
 
 ↓
 http://www.quint-j.co.jp/service/magazine/QDM/qdm.php
 
 
 
 
  
------【目次】----------------------------------------------------------

 ・【文章の達人を目指そう!】
 ・【歯科医院経営にお奨めの書籍】
 ・ 野間歯科クリニック経営奮闘記
 ・ 現在執筆中の書籍

 ※「忙しくて読む時間がない!!」という先生は、「★」印の付近だけ読めば
   大筋が理解できるように構成してあります。ご活用ください。


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★このメルマガを読んで、成果が出た、役に立った、目からウロコだった、
という先生は、メールで先生の声を聞かせてください。
また、役に立ったと思ったメルマガは、お知り合いの先生にも
転送してあげてくださいね。


------【文章の達人を目指そう!】----------------------------------------



 連載誌「歯科医院経営」の特集号の執筆がやっと終わりました。
 
 いつも思いますが、文章を書くのってパワーが要りますね。
 
 しかし、書いて書いて書きまくれば、自然と文章力が付いてきます。
 
 
 そこで、ご提案なのですが、
 ★先生も一度まとまった時間を取って、文章を書いてみては
 いかがでしょうか?
 
 
 
 たとえば、
 
 ★「医院の小冊子を作ってみる」
 
 ★「医院のホームページの文章を考えてみる」
 
  など。
 
 
 
 この場合に重要なことをひとつお教えしましょう。
 
 
 
 それは、
 
 ★「患者さんは、何もわかっていない」ということです。
 
 
 
 いくら高価なタービンを使っていようが、
 
 いくらよいレントゲンを使っていようが、
 
 いくらよい材料を使っていようが、
 
 
 ほとんどの患者さんはその違いをわかりません。
 
 
 そのため、★それを患者さんに教えてあげなければならないのです。
 
 
 
 先生が当たり前だと思っていることでも、患者さんにとっては
 当たり前でないことが多いのです。
 
 これを患者さんのわかりやすい言葉で教えてあげる、
 インフォームドコンセントの原点はここにあります。
 
 
 
 まとまった文章を書くときのコツは、
 ★「環境を替えてみる」ことです。
 
 
 私は、いつも自宅近くのデニーズにこもって書いています。
 はっきり言って、めちゃめちゃはかどります。
 
 ちなみに、今もデニーズでこのメルマガを書いています。
 
 
 
 毎日、オレンジジュース1杯、380円で、2時間以上滞在します。
 

 お店から見れば、「またあいつ来てるよ。」と
 言われているに違いありませんが・・・(笑)






------【歯科医院経営にお奨めの書籍】------------------------------------


 ◆成功している先生は必ずたくさんの本を読んでいます。
  私も少なくても月に10冊は読んでいると思います。
  そんな中でも「これは歯科医院の経営に役立つ!」と思うものを
  ご紹介いたします。
  
  なお、私は書籍の購入はほとんどが「アマゾン」を利用します。
  本屋で探す時間がもったいないからです。
  アマゾンの場合、キーワードを入れれば欲しい本がすぐに検索できます。
  まだ登録していない先生はすぐに登録することをお勧めします。

  また、アマゾンでは、カード情報を入力しておけば、2回目以降の購入は
  ワンクリックだけで購入でき、非常に手間が省けるのも魅力的です。



  成功する一番の近道。それはたくさんの本を読むことです。



 ★★今月のイチオシ書籍★★


★仕事はかけ算 〜20倍速で自分を成長させる★

 http://tinyurl.com/jp3k2

 
 とても読みやすく、気づきが非常に多い本です。
 
 特に歯科医院に限ったことではありませんが、
 スタッフにもぜひ読ませてあげたい一冊です。
 
 アマゾンのランキングも56位と高く、
 カスタマーレビューも4.5はうなずけます。
 
 私は、大事だと思う部分には線を引きながら読むクセがあるのですが、
 この本は、線だらけになっています・・・。
 
 これは、絶対に購入して損はないでしょう。
 
 
 ↓【 アマゾンで購入 】
 
 http://tinyurl.com/jp3k2 
 


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------【野間歯科クリニック経営奮闘記】----------------------------------

このコーナーでは、お客様からの疑問、よくある質問などを
物語風に連載していきます。

毎回、「お題」が与えられますので、先生もよく考えてみてください。

(なお、この物語はフィクションです。
  登場人物等は実在しませんのでご了承ください。)


それでは、第12話の始まりです。




★★ 第12話 「退職する前の有休のまとめ利用は認められるか?」★★


★★前回の「お題」★★


退職する前の有休のまとめ利用は認められるか?


前回のメルマガを読んでいない先生、
前回のメルマガのお話しを忘れてしまった先生はこちら

→ http://blog.mag2.com/m/log/0000156182/107305242.html


・・・・・・・・・・・・


野間 「たとえば、退職する前にまとめて有休を取りたいと
    スタッフから言われた場合、どうしますか?」
     
    
金山 「★有給休暇については、『業務の正常な運営を妨げる場合』は、
    時期をずらしたり、日数を少なくすることができます。
    これを『時季変更』といいます。
    
    ちなみに、医院は、目的によって時季変更をするかどうかを
    決めることはいけません。」


野間 「たとえば??」


金山 「たとえば、★『遊びの旅行にいくならダメ』『研修ならOK』
    などというものがこれに該当します。
    時季変更はあくまで『業務の正常な運営を妨げる』かどうかで
    判断されなければなりません。
    
    しかし、退職が決まった場合、時季変更をしようにも、
    退職後に休みを与えるわけにはいきませんので、
    有休を認めざるを得ないでしょう。
    
    この場合には、★自発的に休暇日数を減らしてもらえないか
    話し合うのがベストでしょう。」
    
    
野間 「やはりスタッフとの人間関係が大切ですね・・・。」     
    


    
 ※ 野間歯科クリニック経営奮闘記、次回はお休みです。



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 ★★「野間歯科クリニック経営奮闘記」のネタ募集★★

  先生が日ごろから疑問に思っていることを教えてください。
  おもしろいネタは「野間歯科クリニック経営奮闘記」のストーリーで
  採用される可能性があります。

  採用された先生にはメールでお知らせいたします。

  いただいたメールすべてを採用することはできませんが、
  必ずすべて読ませていただきます。

  
  タイトルは「メルマガのネタ」とご記入いただき、
  氏名、クリニック名、連絡先を必ず明記ください。

 ⇒ yamasita@dentalkaikei.com

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 ★★現在執筆中の書籍★★

 月刊「歯科医院経営」(クインテッセンス出版)
 〜歯科医院経営をダントツ化するノウハウ〜
 詳しくはこちら ⇒ http://www.quint-j.co.jp/service/magazine/QDM/qdm.php

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 ※ 発行者:山下剛史
   デンタルクリニック会計事務所 税理士・ファイナンシャルプランナー
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 ★私のプロフィールはこちらです。
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 編集後記

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最近、大きな決断をしました。

それは、大好きな缶コーヒーを断つことです。


今まで、1日1本以上、缶コーヒーを飲んでいましたが、
ある先生が紹介してくださった、
ジェームス・スキナーさんという人の「成功の9ステップ」という本の中で、
「コーヒーは毒だ」と書いてあり、それを読んでから、
まだ1本も飲んでいません。


さらに、「朝はしぼりたてのフルーツジュースを飲め」とあり、
早速ヨドバシカメラでジューサーなるものを購入してきました。

ところが、このジューサーがとても厄介で、コップ1杯のジュースを作るのに、
用意、片づけを入れると、20分以上かかってしまうのです。
(特に後片づけが大変です。)


どなたか実践している先生がいらっしゃれば、
もっと簡単にジュースを作る方法を教えてください。^^)



( 山下剛史 )

 
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